Service & Bezahlung

Techniker IoT‑Hardwareintegration (m/w/d)

Wir wachsen stark im Bereich Hardware Integration, Sonderlösungen, IoT Edge Entwicklung und Systemanbindung — und suchen dafür einen Techniker Internet of Things-Hardwareintegration (m/w/d) in Bayern, der die Hard- und Software zusammenbringt. Ob bestehende Kundengeräte, neue Module oder Sonderhardware – du sorgst dafür, dass alles technisch sauber, stabil und dauerhaft mit unseren Anwendungen funktioniert. Nicht einfach installieren. Verstehen, integrieren, verbessern.

Deine Aufgaben – was Du bei uns bewegst:

Hardware‑Integration & Geräteanbindung

  • Integration von Schranken, Sensoren, Automaten, Controllern, Kameras, Displays und verschiedenster weiterer Hardware in unsere Software‑Systeme.
  • Analyse bestehender Geräte beim Kunden: Was können sie? Wie sprechen sie? Wie verbinden wir sie mit unserer Anwendung?
  • Umsetzung technischer Ansteuerungen und Signallogiken

Tüfteln, Prototyping & kreative Lösungswege

  • Aufbau von Testaufbauten, kleinen Prototypen und Hardware‑Mocks im Labor.
  • Entwickeln kleiner Tools oder Hilfsskripte (z. B. in Python) zur Diagnose oder Testautomatisierung.
  • Offene Herangehensweise: Lösungen entstehen gemeinsam im Team – nicht nach festen Konzernstandards.

Monitoring & Systemqualität

  • Aufbau von Monitoring‑Mechanismen für Geräte, Datenflüsse und Systemzustände.
  • Interpretation von Monitoring‑Ergebnissen und Ableitung technischer Verbesserungen.
  • Fokus auf Stabilität, Langlebigkeit und Skalierbarkeit: Lösungen sollen im Feld jahrelang funktionieren.

Enge Zusammenarbeit mit unserer Softwareentwicklung

  • Abstimmung der Hardware‑Ansteuerung mit den verantwortlichen Entwicklerteams.
  • Klärung technischer Anforderungen für neue Integrationen und Funktionslogiken.
  • Sicherstellen, dass Hardware und Software sauber miteinander harmonieren.

Flexibles Arbeiten & eigenständige Lösungsentwicklung

  • Keine starren Vorgaben – du arbeitest im Team an flexiblen, manchmal unkonventionellen Lösungswegen.
  • Du experimentierst, testest, misst, optimierst – bis es wirklich stabil läuft.

Dein Profil – was Du mitbringen solltest

Du musst nicht exakt aus dem IoT‑Bereich kommen. Wir freuen uns ausdrücklich auch über Quereinsteiger. Entscheidend ist, dass du Technik verstehst, selbst ausprobierst und systematisch denkst. Fachlich solltest du mitbringen:

  • Grundverständnis für Hardware‑Signale, Geräte und technische Abläufe.
  • Basiswissen über Linux.
  • Erste Erfahrungen in Python oder einer beliebigen Scriptsprache – wichtig ist Neugier und Lernbereitschaft.
  • Strukturierte Arbeitsweise, Spaß an Fehlersuche und Analyse.
  • Hoher Qualitätsanspruch: Du möchtest Lösungen bauen, die zuverlässig, robust und dauerhaft einsetzbar sind.
  • Du experimentierst gerne und willst herausfinden, warum etwas funktioniert – oder nicht.
  • Du magst es, Dinge zu verbessern, statt nur zu reparieren.
  • Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst klar und suchst pragmatische Lösungen.

Was wir Dir bieten:

  • Attraktive Vergütung
  • Weiterbildung & Spezialisierung
  • Homeoffice‑Möglichkeit
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeitervergünstigungen & moderne Arbeitsmittel
  • Arbeiten an echten IoT‑Systemen, nicht an theoretischen Modellen.
  • Viel Freiraum zum Tüfteln, Entwickeln und Ausprobieren.
  • Keine Konzernstarre: Wir gestalten unsere Lösungen selbst.
  • Verantwortung, Gestaltungsspielraum und echte technische Tiefe.
  • Direkter Austausch mit Entwicklung, Produkt, Technik und Betrieb.
  • Moderne Tools, Testequipment und Laborumgebung.

Warum PRM? – Wir stellen uns vor

Wir sind die ParkRaum-Management PRM GmbH mit Sitz in Erlangen und seit über 30 Jahren einer der führenden Anbieter digitaler Parkraumlösungen in Deutschland. Unter dem Motto „Digital parken“ entwickeln und betreiben wir moderne, nutzerfreundliche Systeme – von schrankenloser Kennzeichenerfassung bis hin zu smarten Parkautomaten.

Was uns ausmacht:

  • Innovative Technik statt veralteter Lösungen
  • Klare, rechtssichere Prozesse
  • Transparenz und faire Partnerschaften
  • Eigene Service- und Technikteams für schnelle Reaktionen
  • Rund 130 Kolleg:innen, die gemeinsam anpacken

Kurz gesagt: Wir machen Parken einfacher, digitaler und fairer.

 


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